當高校畢業生人數首破800萬大關，用人單位還在壓縮用人成本、減聘人員規模，2014年就業壓力不容小覷。在這樣嚴峻形勢面前，大學生越來越廉價，技能型人才越來越吃香。眼下，社會上流行著這樣一種現象：大學生找工作自己跑斷腿，找技能型人才企業跑斷腿。由于技能人才普遍缺乏，企業進入高等職校“搶人”已關乎生存。

陜西新東方烹飪培訓學校就業指導中心負責人表示，目前學校開設的專業都是社會上十分熱門的專業，崗多人少、企業需求量大。基本是學校學生還沒畢業，招聘單位已經提前預訂，十分搶手！

根據筆者走訪調查，在陜西烹飪學校97%的學生對就業問題絲毫不擔心，大家都知道學校會安排工作，也知道自己所學的技術在市場上廣受歡迎，他們目前關心就是如何把廚藝學的更精湛。

在就業形勢日益嚴峻的“難就業季”，廚師畢業生為何能在就業壓力中強勢突圍。不難發現，西安廚師培訓開設專業與課程緊貼市場，重在滿足企業用人需要，相對于傳統應試教育，重在培養學生實踐能手能力，避免眼高手低的情況出現，大大降低了企業用人成本，因此，陜西新東方烹飪畢業生就業太easy!