陜西新東方烹飪學校自建校以來，始終將學生就業安置工作作為重中之重，深入開展校企合作，優化合作內容，常規化開展定向班開班培訓、教師進校園、百強企業參觀等特色教育活動，豐富學生的課外知識、拓寬視野，進一步縮短學生與企業的距離，為以后直接上崗做好良好的鋪墊。

為進一步拓寬學生就業渠道，陜西新東方烹飪學校創就業指導中心不斷優化校企合作單位，根據學生就業意愿和市場需求，做好企業的優勝劣汰把控，不斷開發挖掘新的合作企業。

近日，創就業指導中心負責人華主任走進北京船歌餐飲管理服務有限公司參觀。座談期間，企業就發展前景、薪資待遇、晉升機制、后廚招聘要求等和就業辦華主任做進一步溝通，雙方就校企合作達成一致意見，表示愿意通過雙方資源互補，為學生搭建高薪資高質量的就業機會，培養更多的烹飪人才。

隨后，就業辦華主任在企業負責人的帶領下參觀了企業建筑設施、人員配比等基本設施情況，隨后參觀具體操作區，一睹后廚風采。企業負責人懇切地說：“希望可以進一步達成校企合作辦學意愿，共同培養市場所需求的人才，同時，也希望有更多的學生加入到企業，與企業共同成長”。

的確，只有不斷深入市場，才能明確知道企業對于后廚人才的需求方向，市場的需求缺口，真正做到知己知彼，百戰百勝。辦學以來，陜西新東方烹飪學校對于學生的就業問題給予了相當高的關注與重視，學生們還未畢業，學校就已然聯系好各大酒店和大型餐飲機構，確保學生就業零擔憂。相比高校擴招，大學生面臨“畢業即失業”的煩心問題，陜西新東方烹飪的畢業學子們全無后顧之憂，絕對是放心、滿意、安全的無壓就業。